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ATOA s.r.l., Agenzia per il lavoro aut. Min. 000157 del 18/11/2020, ricerca e seleziona per importante azienda operante nel settore della ristorazione: Le seguenti figure professionali 2 CAMIERIERI 1 LAVAPIATTI Requisiti richiesti: ·         Pregressa esperienza maturata nel ruolo di almeno n.2anni; ·         Utilizzo palmare per presa comande; ·         Minima esperienza pregressa nella mansione; ·         capacità di lavorare in team; ·         disponibilità a lavorare nei weekend; ·         predisposizione al contatto con il cliente. RESIDENZA E/O DOMICILIO nelle vicinanze della sede di lavoro;  Luogo di lavoro: SAN GENNARO VESUVIANO Orario di lavoro: Full time. Dalle ore 17.00 alle ore 00.00 Si offre contratto in somministrazione a tempo determinato con concrete possibilità di successive proroghe. I dati personali contenuti nei c.v. saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione, nel rispetto del D.lgs.vo 196/2003 e del Regolamento (UE) 2016/679. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91

ATOA s.r.l., Agenzia per il lavoro aut. Min. 000157 del 18/11/2020, ricerca e seleziona per azienda operante nei servizi ambientali: N.1 ADDETTO/A UFFICIO PAGHE La risorsa sarà inserita nell'ufficio HR e si occuperà delle seguenti attività: - Rilevazione presenze ed elaborazione dei cedolini paga; - Adempimenti successivi e connessi alla chiusura paghe (prospetti contabili/F24/UNIEMENS); - Predisposizione contrattualistica: assunzioni, variazioni, cessazioni; - Gestione pratiche di infortunio. Requisiti richiesti: - Pregressa esperienza maturata nella mansione di almeno 2 anni preferibilmente in studi professionali o aziende di consulenza; - Conoscenza di Team System; - Completano il profilo precisione e doti analitiche. Luogo di lavoro: Angri (SA) Orario di lavoro: Full time, 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì dalle ore 09:00 alle 18:00. CCNL: Pulizia, livello 3° Si offre contratto a tempo determinato in somministrazione di 2 mesi con prospettive di stabilizzazione.           I dati personali contenuti nei c.v. saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione, nel rispetto del D.lgs.vo 196/2003 e del Regolamento (UE) 2016/679. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91

ATOA s.r.l., Agenzia per il lavoro aut. Min. 000157 del 18/11/2020, ricerca e seleziona per azienda operante nel settore della produzione di carta: N.1 MAGAZZINIERE La risorsa inserita si occuperà delle attività di seguito brevemente elencate: - Gestione magazzino; - Movimentazione merce in entrata ed in uscita; - Stoccaggio prodotti; - Controllo qualità; - Preparazione e carico merci per spedizione; - Gestione scorte; - Gestione inventario. Requisiti richiesti: - Pregressa esperienza maturata nel ruolo di almeno n.3 anni; - Possesso del patentino per la conduzione del carrello elevatore in corso di validità; - Completano il profilo precisione e dinamicità. Luogo di lavoro: Triggiano (BA) Orario di lavoro: Full time, 40h dal lunedì al sabato CCNL: Carta Industria, livello D2 Si offre contratto in somministrazione a tempo determinato di 3 mesi con concrete possibilità di successive proroghe. I dati personali contenuti nei c.v. saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione, nel rispetto del D.lgs. 196/2003 e del Regolamento (UE) 2016/679. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91

ATOA s.r.l., Agenzia per il lavoro aut. Min. 000157 del 18/11/2020, ricerca e seleziona per azienda operante nel settore della produzione di carta: IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO La risorsa inserita si occuperà delle attività di seguito brevemente elencate: - Fatturazione attiva e passiva; - Prima nota; - Elaborazioni statistiche; - Gestione d'impresa; - Gestioni bandi; - Gestione della contabilità; - Linguaggio IT. Requisiti richiesti: - Pregressa esperienza maturata nel ruolo di almeno n.3 anni; - Conoscenza del Gestionale Bridge; - Completano il profilo precisione e dinamicità. Luogo di lavoro: Triggiano (BA) Orario di lavoro: Full time Si offre contratto in somministrazione a tempo determinato di 3  mesi con concrete possibilità di successive proroghe. CCNL: Carta Industria, livello C2.RAL 22.500,00 I dati personali contenuti nei c.v. saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione, nel rispetto del D.lgs.vo 196/2003 e del Regolamento (UE) 2016/679. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91

ATOA s.r.l., Agenzia per il lavoro aut. Min. 000157 del 18/11/2020, ricerca e seleziona per azienda operante nel settore della produzione: N.1 ESPERTO OPERATORE E CONDUTTORE DI LINEA DI PRODUZIONE MANIFATUTTIERA La risorsa inserita si occuperà delle attività di seguito riportate: - Programmazione e regolazione delle macchine e impianti produzione; - Montaggio linea di produzione; - Controllo qualità del prodotto; - Esecuzioni interventi di pulizia e manutenzione macchine; Requisiti richiesti: - Pregressa esperienza maturata nel ruolo di almeno n.3 anni; - Conoscenza approfondita del funzionamento di una linea di produzione; - Ottima dimestichezza nell'utilizzo del pacchetto Office (nello specifico di Excel); - Fondamentale essere in possesso del patentino carrello elevatore; - Completano il profilo buone doti comunicative e organizzative. Luogo di lavoro: Triggiano (BA) Orario di lavoro: Full time di 40 h settimanali dal lunedì al sabato Si offre contratto in somministrazione a tempo determinato di 3 mesi con concrete possibilità di successive proroghe. CCNL: Carta Industria, livello C2 I dati personali contenuti nei c.v. saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione, nel rispetto del D.lgs.vo 196/2003 e del Regolamento (UE) 2016/679. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91

ATOA s.r.l., Agenzia per il lavoro aut. Min. 000157 del 18/11/2020, ricerca e seleziona per società operante nel settore digital: N.1 ACCOUNT EXECUTIVE La risorsa inserita, farà riferimento all' Account Supervisor e all' Account Director e sarà responsabile della gestione del portafoglio clienti, con l'obiettivo di favorire la crescita attraverso attività di upselling, cross-selling e fidelizzazione. Inoltre, coordinerà l'esecuzione delle commesse per garantire la qualità e il rispetto dei tempi e degli obiettivi economici e operativi.  Responsabilità principali: ·        Gestione e sviluppo della relazione con i clienti; ·        Identificazione di opportunità di business tramite upselling e cross-selling; ·        Pianificazione e gestione delle commesse, monitorando tempi e budget; ·        Collaborazione con i team interni per garantire l'efficacia delle strategie di customer success; ·        Raccolta di feedback dai clienti e traduzione in azioni di miglioramento; ·        Monitoraggio di KPI come CLV, churn rate e customer satisfaction; ·        Preparazione di report e presentazioni strategiche. Requisiti richiesti: ·        Laurea in Economia, Marketing, Comunicazione o discipline correlate; ·        Esperienza di almeno 3-4 anni in ruoli simili, preferibilmente in ambito B2B; ·        Ottime capacità di relazione e negoziazione; ·        Competenze di project management avanzate; ·        Conoscenza dei principali strumenti di CRM e analisi dati; ·        Attitudine al problem solving; ·        Inglese fluente (è un plus). Luogo di lavoro: POZZUOLI (NA) Orario di lavoro: Full time L'inquadramento e la durata contrattuale saranno commisurati all'esperienza ed in ogni caso valutati in sede di selezione. I dati personali contenuti nei c.v. saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione, nel rispetto del D.lgs 196/2003 e del Regolamento (UE) 2016/679.    

ATOA s.r.l., Agenzia per il lavoro aut. Min. 000157 del 18/11/2020, ricerca e seleziona per società operante nel settore digital: N.1 ADV SPECIALIST La risorsa inserita, farà riferimento all' ADV Manager e all'Head of SEO & ADV e sarà responsabile dell'implementazione e della gestione operativa delle campagne pubblicitarie digitali su piattaforme come Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads e altre. Il ruolo è focalizzato sull'ottimizzazione delle campagne per massimizzare le performance, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di traffico, lead generation e conversioni. La figura lavorerà in sinergia con i team interni ed esterni per sviluppare strategie pubblicitarie efficaci e data-driven. Responsabilità principali: Gestione Operativa delle Campagne ·        Impostazione e configurazione delle campagne pubblicitarie sulle principali piattaforme ADV; ·        Definizione del pubblico di riferimento con segmentazioni avanzate basate su demografia, interessi e comportamento; ·        Monitoraggio e ottimizzazione continua per migliorare KPI come CTR, CPA e conversion rate; ·         Collaborazione con il Content Team per sviluppare annunci accattivanti e performanti; Analisi delle Performance ·        Monitoraggio delle metriche chiave come ROI, ROAS, CTR e traffico generato; ·        Conduzione di A/B testing su annunci, landing page e strategie di targeting per ottimizzare le performance; ·        Preparazione di report periodici con insight strategici e suggerimenti di miglioramento. Innovazione e Benchmarking ·        Aggiornamento continuo sulle novità delle piattaforme pubblicitarie e sulle tendenze del settore; ·        Analisi delle strategie pubblicitarie dei competitor per identificare opportunità di crescita; ·         Esplorazione di nuove piattaforme e canali pubblicitari per diversificare gli investimenti ADV. Supporto Strategico al Team ·        Coordinamento con il Marketing Team per integrare le campagne pubblicitarie nelle strategie generali; ·        Utilizzo di strumenti di gestione ADV e analisi dati per massimizzare l'efficienza. Requisiti richiesti: ·        Laurea in Marketing, Comunicazione, Economia o discipline affini; ·        Esperienza di almeno 2-3 anni nella gestione di campagne ADV digitali; ·        Conoscenza approfondita di Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads e altre piattaforme pubblicitarie; ·        Competenze avanzate in analisi dati e ottimizzazione di campagne; ·        Esperienza con strumenti di analisi come Google Analytics, Google Tag Manager e piattaforme di tracking; ·        Capacità di problem solving e pensiero strategico; ·        Ottime doti comunicative e capacità di lavorare in team; ·        Inglese fluente.   Luogo di lavoro: POZZUOLI (NA) Orario di lavoro: Full time L'inquadramento e la durata contrattuale saranno commisurati all'esperienza ed in ogni caso valutati in sede di selezione. I dati personali contenuti nei c.v. saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione, nel rispetto del D.lgs 196/2003 e del Regolamento (UE) 2016/679.    

ATOA s.r.l., Agenzia per il lavoro aut. Min. 000157 del 18/11/2020, ricerca e seleziona per società operante nel settore digital: N.1 DIGITAL STRATEGIST La risorsa inserita, farà riferimento al Chief of Strategic Development e al Direttore Marketing e avrà il compito di sviluppare e implementare strategie digitali per supportare le attività di pre-sales, post-sales e consulenza ai clienti. Collaborerà con team interni e clienti per ottimizzare la visibilità, l'engagement e il ROI delle iniziative digitali. Il ruolo prevede analisi di mercato, gestione di campagne digitali e l'elaborazione di report data-driven per la crescita del business. Responsabilità principali: ·        Creazione e implementazione di strategie digitali in linea con gli obiettivi aziendali; ·        Analisi di mercato, competitor e trend digitali; ·        Supporto ai team di Sales e Marketing per la definizione di proposte di valore; ·        Pianificazione e monitoraggio di campagne digitali (SEO, SEM, Social Media, Email Marketing); ·        Ottimizzazione della customer experience attraverso azioni mirate; ·        Fornitura di consulenza strategica ai clienti; ·        Reporting e analisi delle performance, con raccomandazioni basate sui dati raccolti. Requisiti richiesti:  ·        Laurea in Marketing, Comunicazione, Economia o discipline affini; ·        Esperienza di almeno 3 anni in digital strategy o ruoli simili; ·        Conoscenza approfondita di strumenti di analisi (Google Analytics, SEO tools, CRM); ·        Competenze in advertising digitale (Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads); ·        Abilità di problem solving e pensiero strategico; ·        Ottime capacità comunicative e di presentazione; ·        Conoscenza fluente dell'inglese.  Luogo di lavoro: POZZUOLI (NA)  Orario di lavoro: Full time  L'inquadramento e la durata contrattuale saranno commisurati all'esperienza ed in ogni caso valutati in sede di selezione. I dati personali contenuti nei c.v. saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione, nel rispetto del D.lgs 196/2003 e del Regolamento (UE) 2016/679.  

ATOA s.r.l., Agenzia per il lavoro aut. Min. 000157 del 18/11/2020, ricerca e seleziona per società operante nel settore digital: N.1 SEO SPECIALIST La risorsa inserita, farà riferimento al SEO Manager e all' Head of SEO & ADV e sarà responsabile della pianificazione, implementazione e ottimizzazione delle strategie SEO per migliorare la visibilità organica dei siti web aziendali e dei clienti. La figura analizza il traffico, identifica opportunità di miglioramento e implementa best practice per garantire un posizionamento efficace nei motori di ricerca.  Responsabilità principali:  Strategia SEO e Ottimizzazione ·        Definizione e implementazione di strategie SEO on-page e off-page per migliorare il ranking organico; ·         Analisi e ottimizzazione delle pagine web per migliorare struttura, contenuti, meta tag, keyword e user experience; ·        Implementazione di strategie di link building e digital PR per aumentare l'autorità del dominio. Analisi e Monitoraggio ·        Monitoraggio delle metriche SEO attraverso strumenti come Google Analytics, Google Search Console, SEMrush, Ahrefs, Screaming Frog; ·         Analisi del traffico organico, del comportamento degli utenti e delle conversioni per ottimizzare le performance; ·        Identificazione di opportunità di miglioramento sulla base dei dati raccolti; SEO Tecnico ·        Audit SEO periodici per rilevare problemi di indicizzazione, velocità del sito, compatibilità mobile e architettura dell'informazione; ·        Collaborazione con sviluppatori web per implementare miglioramenti tecnici, come schema markup, core web vitals e miglioramenti della velocità di caricamento; ·        Ottimizzazione della struttura delle URL e gestione di redirect e migrazioni di siti web. Content SEO e Collaborazione Interfunzionale  ·        Coordinamento con il Content Team per sviluppare strategie di content marketing e blog post ottimizzati per i motori di ricerca; ·        Ricerca e analisi delle keyword per guidare la creazione di contenuti ad alto valore SEO; ·        Supporto ai team di marketing per integrare SEO nelle strategie digitali e di advertising.  Requisiti richiesti: ·        Laurea in Marketing, Comunicazione, Informatica o discipline affini; ·        Esperienza di almeno 2-3 anni in ambito SEO, preferibilmente in agenzie digitali o aziende con forte presenza online; ·        Conoscenza approfondita delle tecniche SEO on-page e off-page; ·        Esperienza nell'uso di tool SEO (Google Analytics, Google Search Console, SEMrush, Ahrefs, Screaming Frog, Moz); ·        Familiarità con HTML, CSS e JavaScript per l'ottimizzazione SEO tecnica; ·        Capacità analitiche e orientamento ai dati; ·        Conoscenza delle best practice per l'ottimizzazione dei contenuti SEO; ·        Ottime capacità di problem solving e di gestione autonoma delle attività; ·        Inglese fluente  Luogo di lavoro: POZZUOLI (NA)  Orario di lavoro: Full time  L'inquadramento e la durata contrattuale saranno commisurati all'esperienza ed in ogni caso valutati in sede di selezione. I dati personali contenuti nei c.v. saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione, nel rispetto del D.lgs 196/2003 e del Regolamento (UE) 2016/679.

 ATOA s.r.l., Agenzia per il lavoro aut. Min. 000157 del 18/11/2020, ricerca e seleziona per società operante nel settore digital: N.1 UX/UI DESIGNER  La risorsa inserita, farà riferimento all'Head of Web Development ed al Chief Operating Officer e sarà responsabile della progettazione dell'esperienza utente (UX) e delle interfacce utente (UI) per prodotti digitali come siti web, app e piattaforme interattive. La figura combina creatività e competenze tecniche per realizzare soluzioni funzionali, intuitive e visivamente accattivanti, contribuendo al miglioramento dell'esperienza cliente e al raggiungimento degli obiettivi aziendali.  Responsabilità principali:  Progettazione dell'Esperienza Utente (UX) ·        Condurre ricerche qualitative e quantitative per comprendere i bisogni, i comportamenti e le aspettative degli utenti; ·        Mappare i percorsi utente e identificare punti critici per migliorare l'esperienza complessiva; ·        Creare wireframe e prototipi interattivi per testare le soluzioni prima dello sviluppo; ·        Pianificare ed eseguire test di usabilità con utenti reali per raccogliere feedback e ottimizzare le soluzioni proposte.  Progettazione dell'Interfaccia Utente (UI)  ·        Sviluppare interfacce accattivanti e coerenti con le linee guida del brand; ·        Disegnare elementi visivi come pulsanti, menu, icone e tipografia per migliorare l'usabilità; ·        Realizzare mockup ad alta fedeltà per visualizzare l'aspetto finale del prodotto; ·        Progettare interfacce ottimizzate per diversi dispositivi e risoluzioni (desktop, tablet, mobile).  Collaborazione e Allineamento  ·        Collaborare con il Development Team per assicurare che i design vengano implementati correttamente; ·        Partecipare a briefing e brainstorming strategici per definire gli obiettivi di progetto e proporre soluzioni innovative; ·        Lavorare con il team di marketing e prodotto per migliorare costantemente i design sulla base di dati e risultati.  Innovazione e Miglioramento Continuo ·        Mantenersi aggiornato sui trend di design e tecnologie emergenti in ambito UX/UI; ·        Sperimentare nuovi strumenti e metodologie per ottimizzare i processi di progettazione; ·        Analizzare i competitor per identificare opportunità di miglioramento e innovazione.  Documentazione e Linee Guida ·        Contribuire allo sviluppo e al mantenimento di un design system per garantire coerenza visiva su tutti i prodotti; ·        Redigere report e specifiche tecniche per facilitare la comunicazione con i team di sviluppo.  Requisiti richiesti: ·        Laurea in Design, Comunicazione Visiva, Human-Computer Interaction o discipline affini; ·        Esperienza di almeno 2-3 anni in ruoli simili, preferibilmente in aziende digitali o agenzie creative; ·        Ottima conoscenza di software di design e prototipazione (Figma, Sketch, Adobe XD); ·        Competenze in UX research e test di usabilità; ·        Esperienza nella creazione e gestione di design system; ·        Conoscenza base di HTML, CSS e principi di sviluppo front-end è un plus; ·        Capacità di problem solving, attenzione ai dettagli e spirito innovativo; ·        Inglese fluente. (è un plus).  Luogo di lavoro: POZZUOLI (NA)  Orario di lavoro: Full time  L'inquadramento e la durata contrattuale saranno commisurati all'esperienza ed in ogni caso valutati in sede di selezione. I dati personali contenuti nei c.v. saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione, nel rispetto del D.lgs 196/2003 e del Regolamento (UE) 2016/679.